Erfolgreiche Zusammenarbeit mit arabischen Partnern - Interkulturelles Training

Das Seminar vermittelt, wie bei der Kooperation mit arabischen Kollegen und Partnern besonders häufig auftretende interkulturelle Probleme erkannt und erfolgreich bewältigt werden können.
Es beruht auf der IFIM-Contrast-Culture-Methodik mit ihrem ausgefeiltem Wechselspiel zwischen einem Trainer aus der Kultur der Teilnehmer und einem Trainer aus der Zielkultur.

Termin: 14.05.2012 -15.05.2012
Ort: 53604 Bad Honnef

Preis: 1844,50 EUR (inkl. 19% MwSt.)

Kontakt: IFIM - Institut für Interkulturelles Management GmbH

E-Mail: info@ifim.de
Homepage: http://www.ifim.de

Bildungsziele und ggfs. Abschluss:
Das Training vermittelt kulturelle Unterschiede in den Denk- und Verhaltensmustern in den Bereichen, die für die Zusammenarbeit mit Arabern besonders wichtig sind. Die Teilnehmer/innen erarbeiten sich eine Orientierung über arabisch-islamische Kulturstandards, die es ihnen ermöglicht,
- das Vorgehen der Partner richtig zu verstehen und vorauszusehen;
- ihre eigenen Absichten erfolgreich zu verfolgen;
- interkulturelle Konfliktfelder frühzeitig zu erkennen und mit ihnen konstruktiv umzugehen;
- Synergiepotentiale zu identifizieren und nutzbar zu machen.

Teilnahmevoraussetzungen:
Das Training eignet sich für bereits im Umgang mit arabischen Partnern erfahrenen Managern, aber auch für Mitarbeiter, die diese internationale Aufgabe neu übernehmen

Inhalte:
Inhaltliche Schwerpunkte des Trainings sind:
- Präsentation (Person, Themen, Produkte)
- Die hohe Kunst arabischer Kommunikation
- Gestaltung von Meetings und Besprechungen
- Leadership, Personalführung, Teammanagement
- „Vision and Reality“ – der Umgang mit Planung und Zahlenvorgaben
- Feedback und Kritik

Methoden:
Verhaltensorientiertes Contrast-Culture Training mit Einsatz von:
- Fallstudien und Critical Incidents
- Rollenspiele mit Trainer aus dem Zielland
- Gruppenarbeit
- Lehrgespräche mit Diskussion

Seminarseite: http://www.ifim.de
Seminarkennung: KOOP-ARAB-02/12

Weitere Informationen zum Thema auf managerSeminare.de