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Managementweiterbildung, Fortbildung, Schulung und Training für Führungskräfte und Mitarbeiter

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Einzelcoaching: Coach-the-Coach

Wer intensiv mit Menschen im Coaching arbeitet, sie in ihrer Entwicklung unterstützt und Feedback gibt, braucht Raum für eigene Entwicklung, eigenes Feedback in der Praxis. Begleitung in Form von Coach-the-Coach-Einzelsitzungen bietet Ihnen diesen Raum. Im Coach-the-Coach begleitet Sie der Trainer in Ihrer Praxis, nimmt an Ihren Coachings teil und reflektiert mit Ihnen anschließend Ihr Coaching.Wurden alle Coachingphasen
durchlaufen? Wurde der Coachee zur aktiven Mitarbeit an der Optimierung seiner Gesprächsführung angehalten? Wurden die Themen effektiv ausgewählt? Wurde Verbindlichkeit hergestellt?

Termin: auf Anfrage
Ort: auf Anfrage

Preis: 654,50 EUR (inkl. 19% MwSt.) im Rahmen der Ausbildung zum Qualitätscoach für 3,5 Stunden (1/2 Tag) plus Reisekosten, außerhalb der Ausbildung 750,00 EUR

Kontakt: ProKomm

Uhlstraße 19-23
D-50321 Brühl
Telefon: 02232/50 113 0
Telefax:02232/50 113 29

E-Mail: info@pro-komm.de
Homepage: http://www.pro-komm.de

Bildungsziele und ggfs. Abschluss:
Coach-the-Coach-Sitzungen sind als praktische Begleitung in der Praxisphase der Ausbildung eine wertvolle Unterstützung, um Ihren persönlichen Entwicklungsbedarf zu erkennen und im weiteren Verlauf der Ausbildung darauf eingehen zu können.
Weitere Coachings können zwei bis drei Monaten nach der Ausbildung stattfinden. Wichtig ist, dass Sie in der Zwischenzeit viel Praxiserfahrung gesammelt haben, um nun Themen wie „eigene Blockaden“, „schwierige Situationen/Mitarbeiter“ und eigene Kommunikationskompetenzen vertiefen bzw. reflektieren zu können.
Auch erfahrene Coachs können im Coach-the-Coach wertvolle Impulse für die eigene Weiterentwicklung erhalten. Ob Sie dabei einen neutralen Blick von außen, eine persönliche Standortanalyse oder einen Supervisionsraum für schwierige Situationen, schwierige Coachees suchen – sprechen Sie uns an!

Inhalte:
Die Inhalte richten sich nach dem individuellen Bedarf des Coachees.

Methoden:
Aktivierende Methoden, ein hoher Visualisierungsanteil in der Moderation und die gezielte Einbindung der Teilnehmer sichern nachhaltige Trainingserfolge. Gezielte Transferübungen unterstützen den Lernerfolg sowie die praktische Umsetzung im Alltag.


Um einen hohen Praxisbezug und Akzeptanz zu gewährleisten, werden Übungen auf die Bedürfnisse der Teilnehmer und ihre täglichen Arbeitsinhalte hin ausgerichtet.

Mehr zu unseren Trainingsmethoden finden Sie unter: http://www.pro-komm.de/trainingsmethoden.php

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