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Coaching-Ausbildung - Methoden im Coaching

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Coaching-Ausbildung - Methoden im Coaching

Der Erfolg dieser Form der individuellen Beratung hängt in hohem Maße von der Persönlichkeit und den Kompetenzen des Coaches ab. Seine Unternehmenserfahrungen und seine professionellen Coaching-Kompetenzen werden gerade in Zeiten des ständigen Wandels von Führungspersonen, Personalentwicklern und unternehmensinternen Beratern besonders gefragt. Coaching ist eine beratende Tätigkeit, die sich auf institutionelle, soziale und psychische Faktoren bezieht. Professionelles Coaching basiert auf den Kenntnissen und Theorien der Psychologie, der Managementtheorien und der Soziologie. Coaching arbeitet selbstreflexiv und verzichtet auf Seminartechniken.

Termin: 21.01.2013 -23.01.2013
Ort: 33330 Gütersloh

Preis: 5236,00 EUR (inkl. 19% MwSt.)

Kontakt: IME Institut für Management-Entwicklung

Sunderweg 4
D-33649 Bielefeld
Telefon: 0521/94206-0
Telefax:0521/94206-20

E-Mail: info@ime-seminare.de
Homepage: http://www.ime-seminare.de

Inhalte:
Hier verfeinern Sie Ihr Interventionsrepertoire mit Elementen aus den bewährten Beratungsansätzen Transaktionsanalyse, NLP, systemischer Beratung und Organisationsentwicklung. Sie werden mit einer Vielzahl von Methoden und deren Anwendung im Coaching vertraut, mit denen Sie den Coaching-Dialog anreichern, effektiver und professioneller gestalten können.
Auf der Ebene der Coaching-Formen setzen wir uns mit Einzel-Coaching, Gruppen-Coaching und Team-Coaching auseinander. In der Regel steht das Einzel-Coaching im Vordergrund der Betrachtungsweise.

Psychologische Ebenen im Coaching und die geeigneten Methoden

Fragen als Interventionen

Imaginative Methoden im Coaching

Systemische Methoden im Coaching

Seminarseite: http://www.ime-seminare.de
Seminarkennung: C32/2012

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Schlagworte:
Coachausbildung, Coaching, Coaching-Arten, Consulting, Konfliktintervention, NLP, Personalcoaching, Psychologie, Teamcoaching, Transaktionsanalyse

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