Kreativität

Gute Ideen sind viel Wert. Leider kommen sie nicht immer auf Kommando und lassen uns oft an unserer Kreativität zweifeln... - Das muss es nicht: Denn Kreativität ist kein vererbtes Gen. Sie lässt sich ganz im Gegenteil hervorragend trainieren. Unser Dossier gibt Ihnen zahlreiche, von Kreatitvitätsexperten empfohlene Methoden zur schnellen Ideenfindung an die Hand und zeigt, wie Firmen mit dem richtigen Kreativitätsmanagement ihre Mitarbeiter zur Ideenentwicklung anspornen.

Folgende Beiträge erwarten Sie:

• Kreativitätsmanagement: Mit System zu Ideen
  von Jens-Uwe Meyer
  'Die Creativity-Economy löst die Knowledge-Economy ab', prophezeit die amerikanische Wirtschaftspresse. Wenn die Prognose stimmt, wird die Kreativität der Mitarbeiter zum wichtigsten Kapital der Unternehmen. Die ersten Firmen, z.B. Google und Gore, haben das bereits erkannt und Arbeitsstrukturen geschaffen, in denen Ideen nur so sprudeln.
  
  
• Ideen entwickeln: Kreativ sein mit Methode
  von Hendrik Backerra, Günther Beyer, Arno Dirlewanger, Lara-Gabriele Winkler und Eduard G. Kaan
  Ideen hat jeder. Nur nicht immer zum richtigen Zeitpunkt. Oft ist das Gehirn gerade dann blockiert, wenn dringend Ideen gebraucht werden. Was man dann tun kann? Wir haben bei Kreativitätstrainern nachgefragt. Fünf von ihnen verraten uns ihre Lieblingsmethoden, zigfach erprobte Techniken, die ohne großen Aufwand durchzuführen sind und vor allem ein Ziel haben: die Richtung des Denkens zu verändern.
  
  
• Ideenmanagement: Das Kapital in den Köpfen
  von Constantin Gillies
  Früher hieß es betriebliches Vorschlagswesen: Die Mitarbeiter steckten ihre Ideen zu Prozessverbesserungen und neuen Produkten einfach in eine Zettelbox. Heute trägt es den Namen Ideenmanagement und läuft vielerorts bereits intranetbasiert. Richtig eingesetzt ist das Ideenmanagement gleichermaßen ein Mittel zur Innovationsförderung, Kostenersparnis und Mitarbeitermotivation.
  
  
• Kreativ im Team: So springt der Funke über
  von Peter Schmidt, Eduard G. Kaan, Dr. Helmut Schlicksupp, Arno Dirlewanger und Günther Beyer
  Kreativität stellt sich nicht auf Kommando ein. Im Gegenteil: Oft verkrampfen Teams gerade dann, wenn sie dringend Ideen brauchen. Kollektives Blackout ist die Folge. Was tun? managerSeminare hat nachgefragt bei denen, die es wissen müssen: den Kreativitätstrainern. Fünf von ihnen geben Einblick in ihren Werkzeugkoffer und stellen Techniken vor, die helfen, wenn das Team gedanklich festhängt.
  
  
• Querdenken trainieren: Werden Sie ein kreativer Kopf!
  von Petra Walther
  Ob es um die Innovation neuer Produkte bzw. Verfahren, um Teamarbeit oder schlichtweg um Selbstmanagement geht - die Fähigkeit zum Querdenken ist mehr denn je gefragt. Schließlich helfen gute Einfälle beim Arbeiten immer weiter. Doch wie kann der berühmte Geistesblitz herbeigezaubert werden? managerSeminare zeigt, wie sich Querdenken trainieren läßt.
  
  
• Kreativität: Zündstoff für den Kopf
  von Andrea Bittelmeyer
  Das Bett, die Badewanne, die Parkbank... Die Antworten auf die Frage nach dem besten Platz für kreative Einfälle führen quer durch das Privatleben. Nur logisch findet das der amerikanische Kreativitätsforscher und Buchautor Mihaly Csikzentmihalyi. Belegt es doch, daß die besten Ideen in Phasen des freien Gedankenflusses geboren werden. Für Unternehmen stellt sich angesichts dieser Erkenntnis allerdings die Frage, ob sie jemals an die zündenden Ideen ihrer Mitarbeiter kommen werden...
  
  
• Testgelesen: Bücher zum Thema Kreativität
  rezensiert von Rainer Baber, Petra Böwen, Susanne Goerke und Sabrina Neumann
  Was zeichnet einen kreativen Menschen aus? Mit welchen Übungen kann kreatives Denken trainiert werden? Und welche Probleme lassen sich mit Hilfe von kreativen Techniken besonders gut lösen? Mit diesen und weiteren Fragen beschäftigen sich vier Bücher zum Thema kreatives Denken. Die Antworten fassen die Testleser von managerSeminare zusammen.