Existenzgründer-Potenzial-Assessment

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Informationen zum Ausschreibenden Unternehmen
Branche: Forschung und Bildung Mitarbeiterzahl: 500 Land: -Berlin

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Forschung und Bildung

Mitarbeiterzahl:
500

Land:
-Berlin

Informationen zur Weiterbildungsmaßnahme
Titel: Existenzgründer-Potenzial-Assessment Kurzbeschreibung: Wir organisieren für Studenten und Absolventen einer Berliner Hochschule Seminare / Workshops zur Vorbereitung einer selbständigen Tätigkeit / einer Unternehmensgründung bzw. zur Sensibilisierung für das Thema Existenzgründung. Für unsere Veranstaltung „Gründerassessment“ suchen wir geeignete Trainer. Die Veranstaltung ist für die Studierenden / Absolventen nicht Bestandteil der curricularen Lehre. Es sind keine Prüfungsleistungen durch den Dozenten / Referenten / Trainer abzunehmen. Abteilung: Unternehmensführung Studenten/Absolventen mit Gründungsabsicht bzw. -interesse Vorkenntnis: keine Vorkenntnisse, Grundkenntnisse Teilnehmerzahl: 12 Zielgruppe: Selbstständige/Freiberufler Studenten/Absolventen mit Gründungsabsicht bzw. -interesse Lernziel(e): Im AC sollen die Teilnehmer einerseits die übergeordeneten Kompetenzen kennenlernen, die den Erfolg einer Existenzgründung nachweislich beeinflussen und andereseits ein ausführliches Feedback über ihr jeweiliges Kompetenzprofil erhalten. Die Teilnehmer sollen im Anschluss an die Massnahme die Möglichkeit haben, an fehlenden oder unzureichend vorhandenen Potenzialen selbst gezielt arbeiten zu können. Beginn / Dauer: max. 3 Tage á 8 Stunden im Zeitraum Mitte August bis Mitte September 2012 Einsatzort: D-1, Seminar- u. Gruppenarbeitsräume der Hochschule Bemerkungen: Bitte erfassen Sie in ihrem Angebot kurz die - aus Ihrer Sicht - inhaltlichen Schwerpunkte sowie Ihrer bevorzugten Methoden/Konzepte und ergänzen um Ihre Honorarvorstellungen pro Person und Stunde inkl. USt.

Informationen zur Weiterbildungsmaßnahme

Titel:
Existenzgründer-Potenzial-Assessment

Kurzbeschreibung:
Wir organisieren für Studenten und Absolventen einer Berliner Hochschule Seminare / Workshops zur Vorbereitung einer selbständigen Tätigkeit / einer Unternehmensgründung bzw. zur Sensibilisierung für das Thema Existenzgründung. Für unsere Veranstaltung „Gründerassessment“ suchen wir geeignete Trainer. Die Veranstaltung ist für die Studierenden / Absolventen nicht Bestandteil der curricularen Lehre. Es sind keine Prüfungsleistungen durch den Dozenten / Referenten / Trainer abzunehmen.

Abteilung:
Unternehmensführung
Studenten/Absolventen mit Gründungsabsicht bzw. -interesse

Vorkenntnis:
keine Vorkenntnisse, Grundkenntnisse

Teilnehmerzahl:
12

Zielgruppe:
Selbstständige/Freiberufler
Studenten/Absolventen mit Gründungsabsicht bzw. -interesse

Lernziel(e):
Im AC sollen die Teilnehmer einerseits die übergeordeneten Kompetenzen kennenlernen, die den Erfolg einer Existenzgründung nachweislich beeinflussen und andereseits ein ausführliches Feedback über ihr jeweiliges Kompetenzprofil erhalten. Die Teilnehmer sollen im Anschluss an die Massnahme die Möglichkeit haben, an fehlenden oder unzureichend vorhandenen Potenzialen selbst gezielt arbeiten zu können.

Beginn / Dauer:
max. 3 Tage á 8 Stunden im Zeitraum Mitte August bis Mitte September 2012

Einsatzort:
D-1, Seminar- u. Gruppenarbeitsräume der Hochschule

Bemerkungen:
Bitte erfassen Sie in ihrem Angebot kurz die - aus Ihrer Sicht - inhaltlichen Schwerpunkte sowie Ihrer bevorzugten Methoden/Konzepte und ergänzen um Ihre Honorarvorstellungen pro Person und Stunde inkl. USt.

Anforderungen in Berufs-/Führungserfahrung
Anzahl Trainer: 2 Ausbildung: Abgeschlossene Berufsausbildung wünschenswert Studium: Abgeschlossenes Studium wünschenswert Berufserfahrung: Berufserfahrung wünschenswert Führungserfahrung: Führungserfahrung wünschenswert Branchenerfahrung: Branchenerfahrung wünschenswert Dozentenerfahrung: Dozentenerfahrung erforderlich Moderationserfahrung, Erfahrung in gruppendynamischen Prozessen: Moderationserfahrung wünschenswert Erfahrung in Organisations-Entwicklung: Erfahrung erforderlich Spezialisierte Erfahrung: Spezialisierte Erfahrung wünschenswert

Anforderungen in Berufs-/Führungserfahrung

Anzahl Trainer:
2

Ausbildung:
Abgeschlossene Berufsausbildung wünschenswert

Studium:
Abgeschlossenes Studium wünschenswert

Berufserfahrung:
Berufserfahrung wünschenswert

Führungserfahrung:
Führungserfahrung wünschenswert

Branchenerfahrung:
Branchenerfahrung wünschenswert

Dozentenerfahrung:
Dozentenerfahrung erforderlich

Moderationserfahrung, Erfahrung in gruppendynamischen Prozessen:
Moderationserfahrung wünschenswert

Erfahrung in Organisations-Entwicklung:
Erfahrung erforderlich

Spezialisierte Erfahrung:
Spezialisierte Erfahrung wünschenswert