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Gewinner des Internationalen deutschen Trainerpreises 2011/2012. balance initiiert und begleitet Veränderungsprozesse. Ihre Dienstleistungen sind Beiträge für eine Win-win Unternehmenskultur, getragen von Respekt, Wertschätzung und Vertrauen in das Leben. Der balance Handlungsansatz basiert auf der Grundlage der Spieltheorie. Sie gehen für Eleganz, Veränderungs-und Begeisterungsfähigkeit.
Zielgruppe: MitarbeiterInnen, vom Auszubildenden bis zum Vorstand
Trainingsschwerpunkte:
Organisationsentwicklung
Zeit- und Selbstmanagement
Lern- und Kreativitätstechniken
Persönlichkeitsentwicklung
Präsentieren, Moderieren
Mitarbeiterführung
Qualität und Service
Unternehmensführung
Teambildung und Teamführung
Coaching
Stressbewältigung/Gesundheit
Konfliktmanagement
Train-the-Trainer
Kontakt:
Herr Hans-Jürgen Lenz
Zasiusstraße 78
D-79102 Freiburg
Telefon 0761/72387
Telefax 0761/7073646
Email: info@balance-beratung.de
Homepage: http://www.balance-beratung.de
Gründungsjahr: 1991
Spezialisierungen:
- Veränderungsprozesse initiieren und begleiten
- Delphinisches Denken und Handeln
- Mit Würde altern. Demographischer Wandel im Unternehmen
- Teamentwicklung
- Führungsverhalten
- Klärungshilfe
Referenzen:
Alcatel, Ascom, Bongrain, Coca-Cola, EnBW, Freudenberg, Kimberly-Clark, Kantonspital Graubünden, Klinikum Konstanz, KUKA,Luisenhospital Aachen, Osram, PORSCHE, RAG, UBS, Varta, WEPA